来源：中国知识产权报

近年来，随着国家知识产权局杰出青年和优秀青年评选活动的揭晓，这一工作逐渐成为全局引领创先争优、绽放青春梦想的有效载体；成为助力成长成才、展示青春风采的良好平台；成为投身强国建设、凝聚青春力量的有力抓手。从本期开始，本报将推出“国家知识产权局杰出青年风采”专栏，展现2012-2013年度国家知识产权局杰出青年脚踏实地、奋发有为的青春风采。

在2014年底国家知识产权局举办的一场新闻通气会上，与会嘉宾和近40家中央媒体围绕着国务院出台的《深入实施国家知识产权战略行动计划（2014-2020年）》（下称《行动计划》）这一重大部署热烈讨论着。与此同时，同样是在国家知识产权局的办公大楼内，一名年轻人依然有条不紊地协调着《行动计划》的各项贯彻落实工作。上传下达文件、协调媒体采访，一如他近年来一直所从事的工作一般，兢兢业业、大巧若拙，低调从容间透露出年轻人的自信和睿智。
 

他叫梁心新，来自国家知识产权局保护协调司战略协调处。在《行动计划》的背后，正是这个年轻人勇挑重担，坚决按照领导指示要求，负责组织具体的文件起草工作，和国务院办公厅以及各部委沟通协调、进行各种范围的征求意见，几易其稿，和同事们一道确保了《行动计划》的制定出台。也正是在这场通气会的几天前，他刚刚捧回了2012—2013年度国家知识产权局杰出青年的荣誉。
职能部门的协调能手
毕业于北京航空航天大学电子工程系的梁心新，曾有过6年的企业工作经历。2006年5月来到国家知识产权局工作，先是在专利局电学发明审查部从事计算机领域的专利审查工作，其后又经历过专利局审查业务管理部保护处和局保护协调司的锻炼，还曾有过挂职河北省霸州市副市长的历练，不同类型的工作经历开阔了年轻人的眼界，为其成长打下了扎实的基础。

受益于这样的历练，在保护协调司战略协调处工作后，年轻的梁心新在经过短暂的适应期后立刻进入了角色，工作表现日趋成熟。
自2008年国务院颁布实施《国家知识产权战略纲要》、成立国家知识产权战略实施工作部际联席会议后，作为联席会议办公室单位的国家知识产权局，承担了战略实施过程中大量的组织协调工作。对于直接对口负责该工作的保护协调司战略协调处，更是要面对纷繁复杂的组织协调任务。“联席会议包括28个成员单位，各部门的工作重点、业务诉求千差万别，要统一到一个目标上开展工作，组织协调起来一定会遇到很多意想不到的复杂情况。”梁心新说，“组织协调工作不是简单的把各部门组织起来收收材料、开开会。现在的工作机制一般来说是谁牵头谁负责，很多时候要求我们要有主导性，要能提出战略实施的总体性思路，再组织各部门一起来完成相关任务。”
实际上，此次《行动计划》这个具有里程碑意义的重要文件出台，就是这样一个复杂的组织协调的过程。“在这个过程中，你不能只了解国家知识产权局的工作，还要更多了解其他部门的情况，这样才能更好地发挥组织作用，才能真正进行业务上的协调。”梁心新说。

低调睿智的谦谦君子
会有很多人认为，梁心新所处的岗位负责的是工作显示度较高的任务。事实也的确如此，但工作上的“高光”表现并没有催生出梁心新在为人处事上的高调，相反的，“低调睿智”“谦谦君子”这样的评价才是部门领导和同事朋友在谈起他时提及频率最高的词句。
就像在谈及工作历练时，梁心新总会说：“我最初接触战略组织协调工作的时候，也是一团雾水，有些搞不清自己的定位。”在梁心新看来，克服这些困难还是要用“老办法”：向领导学，向有经验的同事学，向具体的工作任务学，多学多看，手眼共用，关键是坚持。而与之相对的是，在感悟生活冷暖时，梁心新更多地怀有一丝歉意：“时间对于每一个人都是固定的，一头占的多了，另一头自然就少了。”梁心新坦言，作为丈夫和爸爸的角色，他觉得自己做得很一般，“好在家人对我的工作很理解，对我也很包容，这让我能够在工作和生活中找到平衡点。”

而对于此次获评国家知识产权局杰出青年，梁心新说，他的感觉是“激动加不安，但主要还是不安”。“因为很多非常优秀的青年同志这次都没有参评。我想，他们是希望把机会留给其他青年同志，让他们能够尽快成长起来。”梁心新说，“获得荣誉很重要，但能够让出荣誉更值得尊重。”
如今，身为年轻人的梁心新较同龄的同事已经有了较为丰富的工作历练，但相信“千遍看不如一遍干”理念的他，还是希望以后能够有机会到更多的岗位上锻炼一下，在实践中丰富提高自己的工作经验和能力。“当前，知识产权事业面临前所未有的发展机遇。”谈及自己所从事工作的前景，梁心新在常见的低调沉稳中透露出了激情，“我相信，只要我们坚定不移地向着知识产权强国的目标奋进，知识产权事业的未来一定会越来越美好。”